本研修の内容は以下の通りとなりました。

・女性活躍推進法について
・目指すべき女性活躍推進とは
・ダイバーシティ・エクイティ＆インクルージョン

多様化する社会において差異を尊重し、公平に評価し機会を与える大切さを学びました。
社員たちは本研修をダイバーシティについて考えるよい切っ掛けとして捉え、またその学びを常日頃から実践する思いを強くしました。
私たちは、性別・国籍・信条・年齢の違いを超えて、個々の能力を最大限引き出すことのできる企業を目指しております。